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ESAT et entreprises adaptées en Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules

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Dans le cadre de la mise en place du tri sélectif, certains ESAT et Entreprises Adaptées assurent la collecte et le recyclage de lampes, ampoules et néons usagés, pour les acheminer vers des usines de recyclage. Les prestataires interviennent sur site, auprès des entreprises, collectivités et autres organisations privées ou publiques. Certains prestataires mettent à disposition des bornes de collecte et peuvent accompagner leurs clients dans la conduite du changement et dans la mise en place du tri sélectif.

Le métier «Gestion de la fin de vie des lampes et ampoules» regroupe 17 prestataires du secteur du travail protégé et adapté (ESAT & EA) qui offrent des services dans ces domaines.
Voici la liste des entreprises concernées :

APR2 - VIDEAL 78

Bonnières-sur-Seine (78)50 travailleursDepuis 2002
Energie, environnement, gestion des déchets Services généraux

CEDRE

Argenteuil (95)122 travailleursDepuis 2008
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Energie, environnement, gestion des déchets Productions alimentaires Restauration, hébergement et services touristiques ... + 2 pôles

EA ALTEA

Vierzon (18)130 travailleursDepuis 1980
Production industrielle Nettoyage et entretien Espaces verts et paysagers ... + 4 pôles

ELISE LYON

Villeurbanne (69)100 travailleursDepuis 2011
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives

Elise Sud Francilien / UtopiHa

Vaux-le-Pénil (77)26 travailleursDepuis 2014
Energie, environnement, gestion des déchets

INDRE ATELIERS

Châteauroux (36)25 travailleursDepuis 2005
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport ... + 2 pôles

INO RECYCLAGE

Clermont-Ferrand (63)28 travailleursDepuis 2012
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives Services généraux ... + 2 pôles

LE PETIT PLUS

La Courneuve (93)40 travailleursDepuis 2009
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives

EA DEFABNORD

Tourcoing (59)33 travailleursDepuis 1998
Nettoyage et entretien Prestations administratives Conditionnement, logistique et transport

ELISE ALPES

Annecy (74)10 travailleursDepuis 2013
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives

ELISE AUBE YONNE

Barberey-Saint-Sulpice (10)0 travailleursDepuis
Energie, environnement, gestion des déchets

ELISE LILLE

Wambrechies (59)40 travailleursDepuis 2006
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives

FENIKS SOLUTIONS

Saint-Herblain (44)7 travailleursDepuis 2019
Energie, environnement, gestion des déchets Prestations administratives

ID VERT ELISE CENTRE OUEST

Feytiat (87)20 travailleursDepuis 2014
Signataire de la charte Ethique du Réseau Gesat
Energie, environnement, gestion des déchets Construction et bâtiment

LE CHENE VERT

Périgny (17)0 travailleursDepuis
Energie, environnement, gestion des déchets

SEVA

Rungis (94)10 travailleursDepuis
Energie, environnement, gestion des déchets Espaces verts et paysagers

TRIBÜ - JN2A SARL

Chassieu (69)8 travailleursDepuis 2014
Energie, environnement, gestion des déchets

Vos questions sur les ESAT et EA

Quels sont les principaux achats responsables ?

Les achats responsables regroupent plusieurs familles d'achat : les achats écoresponsables, qui ont un impact réduit sur l'environnement, et les achats solidaires. Les achats solidaires peuvent être des achats inclusifs, auprès de structures de l'insertion par l'activité professionnelle, d'ESAT ou d'Entreprises Adaptées ou des achats équitables, qui rémunèrent les fournisseurs au prix le plus juste.

Qu'est-ce qu'un marché réservé ?

Un marché réservé est l'un des dispositifs possibles pour intégrer une disposition sociale au sein d'un marché public. Il s'agit d'un marché dédié à des prestataires ESAT ou Entreprises Adaptées, ou bien issus du secteur de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Ce dispositif nécessite d’identifier en amont et en profondeur les capacités d’intervention des ESAT-EA pour éviter l’infructueux ou la réduction de la mise en concurrence, un sourcing qualifié est donc essentiel. À noter : depuis décembre 2020, il est possible de réserver à la fois à des structures du handicap (ESAT-EA) et de l’insertion (IAE).

Qu'est-ce que l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH) ?

L'Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH) précise que toute organisation de plus de 20 salariés doit avoir au moins 6% de personnes en situation de handicap dans ses effectifs ou s’acquitter d’une contribution. Le recours aux ESAT et Entreprises Adaptées permet de réduire la contribution : lorsqu'une entreprise achète une prestation à un ESAT ou une Entreprise Adaptée, elle peut déduire de sa contribution 30% de la part main d'oeuvre de la prestation.

Les achats inclusifs encouragent-ils l'embauche de personnes en situation de handicap ?

Réaliser des achats inclusifs auprès d’ESAT ou d'Entreprises adaptées permet en effet de participer, de manière indirecte, à l’emploi, à la formation et à la montée en compétences de personnes en situation de handicap. C’est grâce à ce genre d’initiatives et aux dispositifs passerelles mis en place par ces structures que 54 % des entreprises privées et organismes publics emploient aujourd’hui des travailleurs handicapés.

Qu'est-ce que la cotraitance ?

La cotraitance fait partie des modes de collaboration possibles au moment de faire appel à un ESAT ou à une Entreprise Adaptée. Il s’agit d’un accord privé, appelé GME (Groupement Momentané d’Entreprises), établi entre plusieurs prestataires, qui peuvent ainsi répondre ensemble à un marché public ou privé sur lequel ils n’auraient pas pu se positionner autrement. Cela débouche sur un contrat de prestations de services pluripartite entre les cotraitants et le donneur d’ordre.


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